Artiklid

Maksu- ja Tolliamet (MTA) alustas tänasest kampaaniaga, millega tuletab suveks tööd otsivatele noortele meelde „mustalt“ töötamise varjupooli.

„Suvel soovivad paljud õppivad noored minna kuuks või paariks tööle, et teenida raha ja saada kogemusi. Kuid just hooajatöödel ning noorte seas on keskmisest suurem risk, et neile võidakse pakkuda kas osa või kogu palk ümbrikus,“ ütles MTA maksuauditi osakonna valdkonna juht Oscar Õun.

Edasi loe:
https://www.emta.ee/et/uudised/mta-tuletab-noortele-meelde-umbrikupalk-ei-toota-sinu-kasuks

Värske Riigikohtu otsus kollektiivlepingute laienemise kohta paneb löögi alla tuhandete transpordi- ja tervishoiutöötajate palgad ja annab ebaõiglase konkurentsieelise kehvematele tööandjatele. Ametiühingute hinnangul tuleb sektorite töörahu tagamiseks muuta kollektiivlepingute seadust kiireloomulisena.

Edasi loe:
https://www.eakl.ee/ametiuhingud-riigikohtu-otsus-seab-ohtu-tuhandete-tootajate-palgad

Ülle Matti sõnul jäävad ühetaolised meeskonnad loiuks ja neil puudub pikaajaline potentsiaal.

Swedbanki personalijuht Ülle Matt julgustab ettevõtjaid palkama erinevaid inimesi. Mitmekesisemad meeskonnad on loomingulisemad ja innovatiivsemad.

Swedbanki personalijuhi Ülle Matti sõnul kipuvad inimesed endasarnaseid värbama selleks, et olla turvalises tsoonis. Mis meie maailmapildiga ei ühti ja mille vastu meil usaldus puudub, selle kipume välja jätma.

Edasi loe:
https://epl.delfi.ee/juhtimine/stereotuupne-mottevildakus-juhib-tooturgu-ja-teeb-ettevotetele-palju-kahju?id=90158383

Viimased tööturu kiirstatistika andmed näitavad, et võrreldes kriisiajaga pöördus töösuhete arvu langus juuni alguses mõõdukaks kasvuks ehituse ning majutuse ja toitlustuse tegevusaladel.

Edasi loe:
https://www.stat.ee/artikkel-2020-06-15-statistikaameti-tooturu-kiirstatistika-toosuhete-arvu-langus-poordus-moodukaks-kasvuks

Töötamise registrist kustutamine ei lõpeta töölepingut, töölepingu lõpetamine tuleb vormistada kirjalikult taasesitavas vormis.

Lugeja küsib: Läksin uude töökohta tööle, katseajaga. Tööandja pani mind Töötamise registrisse kirja, aga kustutas paari päeva pärast ära ja ütles, et ma ei läbinud katseaega ning tööleping on lõppenud. Kas see tähendab, et ma olen nüüd töölt lahti lastud?

Vastab Meeli Miidla-Vanatalu, Tööinspektsiooni peadirektori asetäitja

Töötamise registrist kande kustutamine või kande lõpetatuks märkimine ei lõpeta töölepingulist suhet. Töölepingu lõpetamise tingimused tulenevad töölepingu seadusest.

Edasi loe:
https://kasulik.delfi.ee/news/uudised/lugeja-kusib-kas-tootamise-registrist-kustutamine-tahendab-et-mind-lasti-toolt-lahti?id=90176295